| |
|
职位要求：
计算机及相关专业，本科及以上学历
2年以上web或.net或JAVA开发工作经验
熟悉BEA,weblogic或IBM websphere；struts, spring,Hibernate；JSP或Servlet； Oracle,MS SQL Server,DB2,sybase,informix；
有ERP工作经验者优先
英语良好，懂韩国语者优先
邮件地址：recruiting@lgcns.com
|
|
职责描述：
负责ERP生产系统的开发与维护工作
职位要求：
计算机及相关专业，本科以上学历；
2年以上开发经验；
熟练掌握PowerBuilder(PB)， Oracle数据库等；
熟悉生产系统、营业系统、财务系统及SVC系统之一；
具有团队合作，敬业精神，并能承受工作压力；
熟悉英语或韩语者优先。
邮件地址：zhaopin@lgcns.com
|
|
职责描述：
负责南京ITC的系统日常监控，配置,优化,问题诊断解决职位要求：
计算机及相关专业，大专以上学历；
三年以上window系统和sun unix系统经验
英语要可以沟通，懂韩语优先考虑
要求懂韩语,有责任心
邮件地址：recruiting@lgcns.com
|
|
技术类
Web开发、PB工程师、.Net工程师、系统维护等职位；
(1)应聘条件:
- 本科以上学历，计算机及相关理工类专业 （懂韩国语者不限专业）
- 良好的英语听、说、读、写能力，CET-4证书；
- 卓越的表达沟通能力及团队合作意识；
- 具备良好分析及解决问题的能力；
- 成绩优异，专业基础知识扎实,撑握.net/Java/J2EE/PowerBuilder等技术者优先；
- 对软件开发,系统维护等计算机相关工作有浓厚兴趣，有在校研发项目经验者优先。
工作地点:北京
(2)培训体制:
针对没有相关经验的新员工, 公司将提供相关的培训.
* 主要培训内容包括:
1〉新员工Trutop培训
时间: 一周.
内容：主要对公司的各种制度, 组织构架,企业文化和经营理念进行培训；
2）专业IT技术培训 （针对技术职位的新员工）
时间: 6~8周.
内容：包括 JAVA/.NET/PB等IT专业知识的培训
3）OJT培训 （针对技术职位的新员工）
时间: 3个月左右.
内容：On Job Training培训.在实际工作中同步进行的业务培训.
联系方式：
recruiting@lgcns.com
zhaopin@lgcns.com
gaomin@lgcns.com
(注: 技术类职位的简历投递，请选择以上邮箱之一发送)
|
|
|
